管治架构

行政委员会职权范围

1. 制订人力资源及公共关系政策方案，供理事会及常务委员会审议。
    
2. 批核非首长级教学及同级行政人员正常退休年龄过后的延任。
    
3. 建议及审批各级聘任遴选委员会的成员组合。
    
4. 审议高级讲师(或同等职级)及以上非首长级人员违反纪律，裁定处分方式，包括通过解雇有关人员。
    
5. 裁决高级讲师(或同等职级)以下人员的纪律处分上诉。
    
6. 有需要时成立小组委员会。